Home Гроші У Житомирській області зросли зарплати

У Житомирській області зросли зарплати

118

У лютому 2013 року реальна заробітна плата в Україні збільшилася на 1,5% порівняно з січнем цього ж року, а в порівнянні з лютого 2012 року зросла на 8,7%, пише mirkvartir.ua.

Найбільше зростання реальної заробітної плати в лютому 2013 року в порівнянні з лютого 2012 року зафіксований в Київській (на 12,2%), Волинській (на 11,7%), Житомирській (на 10,0%), Рівненській і Миколаївській (на 9 , 7%), Луганській (на 9,6%), Вінницької, Дніпропетровської та Херсонської (на 9,5%), Одеській (на 9,0%) областях, – повідомила Державна служба статистики (Держстат).

Як зазначає відомство, середня заробітна плата штатних працівників в Україні в лютому зросла порівняно з січнем 2013 року на 1,5%, порівняно з лютим 2012 року – на 8,7% і склала 3,044 тис. грн.
У лютому 2013 року в порівнянні з аналогічним місяцем 2012 року заробітна плата виросла в сільському, лісовому і рибному господарствах (на 14,9%), мистецтві, спорті, розвагах і відпочинку (на 14,8%), тимчасове розміщення та організації харчування ( на 10,6%), оптовій і роздрібній торгівлі, ремонт автотранспортних засобів і мотоциклів (на 10,5%), державному управлінні та обороні, обов’язковому соцстрахування (на 10,1%), промисловості (на 10,0%), будівництві (на 9,1%), охороні здоров’я та наданні соціальної допомоги (на 8,9%), освіті (на 7,1%).

У січні 2013 року середня зарплата штатних працівників в Україні становила 3 тис. грн.

Раніше відомство повідомляло, що за станом на початок поточного місяця розмір невиплачених зарплат склав 1,1 млрд грн, збільшившись порівняно з початком лютого на 9,7%.

За попередній місяць заборгованість із виплати заробітної плати за рахунок коштів державного та місцевих бюджетів зросла на 2,8% в порівнянні з січнем, склавши на 1 березня нинішнього року 2,7 млн грн.

На 1 березня заборгованість держбюджету склала 2,5 млн грн, а заборгованість з виплати зарплати за рахунок коштів місцевих бюджетів – 195 тис. грн.

 


LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here